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      1月11日，萬基控股集團六屆七次職代會暨年終總結表彰大會在萬基二鋁多功能大廳隆重召開。

      主席團成員（按姓氏筆劃排序）王宏偉、王保華、王照陽、毛克成、鄧小青、劉建國、許徽、李小寶、李曉輝、李躍民、楊小峰、吳俊、吳文君、陳平、陳杰（女）、尚錫偉、郭峰、姬延召、姬攀峰、韓萍（女）、翟偉民在主席臺上就座，優秀員工、抗疫先進個人和中層干部等約500多人參加了會議。大會由集團公司黨委副書記、工會主席王宏偉主持。

      上午8時30分，大會在雄壯的《國歌》聲中開幕。

      集團公司黨委書記、董事長李躍民作了題為《把握大勢 搶抓機遇 務實重干 開拓創新 為提升萬基控股集團經營效益而努力奮斗》的工作報告。報告總結了集團公司2020年和“十三五”期間取得的成績，剖析了存在的問題和不足，客觀準確地研判了面臨的形勢和環境，確立了2021年工作指導思想：“搶抓機遇開新局，轉型創新育新機，深化改革，務實重干，加快推動企業高質量發展”，提出了2021年生產經營目標，對全年工作進行了安排部署。為確保圓滿完成全年創新增效目標任務，李躍民強調，一是要狠抓內部管理，開局謀篇，突出一個“新”字；二是要提升科技水平，邁步啟航，突出一個“高”字；三是要壓實主體責任，工作推進，突出一個“實”字；四是要實施改革改制，圖變求活，突出一個“深”字；五是要加快項目建設，只爭朝夕，突出一個“快”字；六是要強化黨建引領 ，凝心聚力 突出一個“強”字。號召廣大干部員工要以新的姿態、新的面貌、新的干勁，務實重干，團結拼搏，針對工作中的短板和弱項采取切實有效措施，增強危機意識和風險意識，準確識變、科學應變、主動求變，緊緊圍繞集團公司年度工作指導思想，向內挖潛，提產創效，全面完成2021年各項目標任務。

      集團公司副董事長、常務副總經理吳文君宣讀了《萬基控股集團“創新提質增效年”活動實施方案》。

      集團公司黨委副書記、總經理郭峰宣讀了《關于表彰2020年度“先進單位”及“挖潛增效深化年”活動先進單位的決定》《關于表彰2020年度“百名優秀員工”的決定》《關于表彰“抗疫先進個人”的決定》。在輕松歡快的樂曲聲中，集團公司領導李躍民、郭峰、王宏偉、吳文君、楊小峰、陳平、姬攀峰為呂百卿、王戰峰、王毅等“百名優秀員工”，鋁業二公司、板錠廠、棒材廠及華實商貿公司先進單位和盧建北、李彤、江保東等50名抗疫先進個人進行了頒獎。

      隨后8個代表團分別對職代會報告進行了認真討論。一致認為董事長對2020年及“十三五”期間經營成果的總結亮點突出、提振士氣，對今年國內外市場形勢分析鞭辟入里、客觀真實，對全年工作部署高屋建瓴，鼓舞人心，為萬基控股推動高質量發展指明了方向。與會代表紛紛表示，要認真學習貫徹本次職代會精神，圍繞集團公司今年工作指導思想，層層分解、落實經營指標，務實重干，決心以優異成績開創新局面、譜寫新篇章。

      下午3點，各代表團在二鋁多功能餐廳召開第二次全體代表大會，會議審議通過了六屆七次職代會決議。集團公司與各單位簽訂了《2021年承包經營合同》《安全管理目標責任書》《環保管理目標責任書》《廉政建設主體責任承諾書》。發電公司、萬基鋁加工、萬基鋁業、60萬千瓦機組建設指揮部、華實商貿公司負責人作了表態發言。

      李躍民董事長在閉幕講話中指出，與會代表肩負著公司6000余名員工的重托，以站位全局的態度、高度負責的精神、求真務實的作風，積極建言獻策，忠實履行職責，展現了飽滿的政治熱情、強烈的使命擔當、過硬的履職能力和良好的精神狀態。要求大家積極發揮職工代表骨干作用，帶動廣大員工扭住關鍵點和著力點，緊盯工作目標，狠抓工作落實，為推動萬基高質量發展、譜寫更加出彩新篇章作出新的更大的貢獻！針對當前我國本土疫情零星散發和局部聚集性疫情交織疊加的嚴峻形勢，要求各單位高度警惕、精準防控、筑牢防線、堅決打贏常態化疫情防控持久戰。

      最后，大會在激昂的《國際歌》聲中閉幕。